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Es importante y trascendente la coyuntura por la que muchos países pasan hoy frente al reto de hacer que sus ciudadanos tengan acceso garantizado a educación de calidad, de la forma menos costosa posible y a través de planes sostenibles financiera y socialmente.

Propiciar un buen clima laboral, brindar capacitaciones, gestionar comodidades en los viajes de negocio y tener sueldos competitivos, son algunos de los aspectos fundamentales para retener a los empleados.

A medida que la inteligencia artificial  se va alejando de la ciencia ficción y se va acercando a nuestra realidad cotidiana, surgen muchos interrogantes sobre qué rol tendrá en el futuro del trabajo. Las opiniones parecen estar divididas.

Propiciar un buen clima laboral, brindar capacitaciones, gestionar comodidades en los viajes de negocio y tener sueldos competitivos, son algunos de los aspectos fundamentales para retener a los empleados.

A medida que la inteligencia artificial  se va alejando de la ciencia ficción y se va acercando a nuestra realidad cotidiana, surgen muchos interrogantes sobre qué rol tendrá en el futuro del trabajo. Las opiniones parecen estar divididas.

Con el auge y el establecimiento de Internet surgieron nuevos métodos para que las compañías logren una mayor y mejor captación de nuevos consumidores de sus productos y servicios.

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